招考類別:事業單位
單位性質:事業單位
勞動關系:編內正式
招考人數:797
報名方式:電子郵件
報名時間:2023年1月31日 起
貴州好工作提示您:用人單位以任何名義向應聘者收取費用都屬違法行為,請提高警惕并注意保護個人信息!
畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章
為深入貫徹黨的二十大精神、習近平總書記視察貴州重要講話精神和對貴州對畢節工作的重要指示批示精神,全面落實新國發2號文件和《推動畢節高質量發展規劃》,推進人才強市戰略,集聚建設貫徹新發展理念示范區和實施鄉村振興戰略人才智慧和力量,經研究,我市決定聚焦“新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化”和教育、醫療衛生等民生領域,面向社會公開引進2023年度第一批次高層次、急需緊缺人才797名(博士64名、碩士640名、本科93名),其中事業單位748名,企業單位49名。引進項目5個。
一、引進人才范圍及原則
本次引才計劃聚焦“四化”和鄉村振興戰略,面向社會公開引進。堅持按需引進、以用為本、簡化程序、特事特辦和公開、公平、公正、擇優的原則開展引才活動。
二、引進人才資格條件
1.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨的領導,熱愛社會主義。具有較好的政治素質和道德品行,具有為人民服務的宗旨意識,遵紀守法,愛崗敬業,服從組織安排。
2.引進到市直相關事業單位的,原則上需具備博士研究生學歷學位或副高級及以上專業技術職稱;急需緊缺專業人才可放寬到碩士研究生學歷學位。
3.引進到各縣(市、區)直相關事業單位的,原則上需具備碩士研究生及以上學歷學位或副高級及以上專業技術職稱;各縣(市、區)鄉鎮街道急需緊缺專業人才可放寬到大學本科學歷學位。
4.大學本科年齡原則上不超過35周歲,碩士研究生及副高級職稱年齡原則上不超過40周歲,博士研究生及正高級職稱年齡原則上不超過45周歲。
5.引進對象必須具有正常履行崗位職責的身體條件。
6.符合畢節市各引才單位2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才需求計劃的相關要求。
7.具備擬報名職位所需的其他資格條件。
三、有下列情況之一者,不受理報名
1.曾因犯罪受過司法機關刑事處罰的。
2.涉嫌違法、違紀正在接受調查、審查尚未作出結論的。
3.處于黨紀、政務處分所規定的限制期內的。
4.曾被開除公職、被辭退的。
5.被依法列為失信聯合懲戒對象的。
6.近三年來年度考核結果有基本稱職(基本合格)及以下等次的。
7.自發布公告之日起,畢節市內機關、事業單位在編在崗人員及辭職未滿1年的。
8.違反有關規定不適宜引進的。
四、市直單位引進人才的程序
1.發布公告。在畢節市人民政府網、畢節市人力資源和社會保障局網等公開發布畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引才計劃公告。
2.組織報名。報名人員采取現場報名或網上報名方式進行。
3.資格審查。主要審查報名者是否符合引進人才的資格條件。報名人員對所提供材料的真實性負責,對提供虛假材料的,偽造、更改有關證件、材料、信息騙取報名資格的,以及存在舞弊行為,在審查中進行非組織活動的,一經查實,立即取消后續環節資格。資格審查貫穿于引進人才工作全過程,在辦理錄聘用手續后,若查核發現引進人員提供的信息材料是虛假、偽造、更改的,則給予辭退或開除處理。
注:經資格審查后,本科學歷學位崗位原則上需符合報名條件人數和擬引進職位人數比例達到3:1方可開展下一環節工作,若達不到比例要求,建議該職位引進人數按比例縮減或取消。
4.面談測評。組織專家評委組對報名人員進行面談、測評,綜合面談、測評情況按照引進人才數量等額確定入圍人員名單。
5.體檢。按照國家公務員體檢標準組織入圍人選進行體檢。
6.考察。體檢合格者列為考察對象。通過查閱檔案、征信、走訪、座談、與被考察對象交流等方式,主要了解被考察對象政治素質、道德品行、學習情況、工作實績、現實表現等情況。
注:考察環節開始前,考察對象未能提交引進職位所需學歷、學位證書及相關證明文件的,取消進入考察環節資格。
7.公示。審定通過后,對擬引進人才在畢節市人民政府網站等相關媒體上進行公示,公示期一般為7個工作日。
8.辦理錄聘用手續。公示結束后,用人單位按照干部管理權限,根據有關規定與引進人才簽訂工作協議,按程序辦理錄聘用手續。引進人才試用期一年,試用期間享受相應的政治、經濟待遇。試用期滿后,經考核合格的,按程序辦理轉正手續,考核不合格的,取消錄聘用資格。
各縣(市、區)引進人才的程序按各地的規定辦理,人才項目相關事宜具體咨詢用人單位。
五、報名方式和時間
采取現場報名和網上報名的方式進行,報名時間從2023年 1月31日始至2023年7月31日止。各崗位報名截止時間請關注市直各單位、各縣(市、區)人力資源社會保障部門發布的報名截止公告或引才實施方案。
1.現場報名:需填寫《畢節市2023年“人才強市”引才計劃報名表》(附件1),到用人單位提供本人有效身份證、畢業證、學位證(本年度內尚未取得畢業證、學位證的需提供就業推薦表和教育部學籍在線驗證報告)、標準證件照、專業技術職稱證、獲獎證書以及對應職位所需材料原件及復印件。報名聯系方式詳見職位表。
2.網上報名:需將上述材料掃描件壓縮發送至該職位需求計劃表指定郵箱并及時告知聯系人(詳見職位表)。
面談測評時間和地點由市直用人單位和縣(市、區)通過相關媒體發布及以其他方式另行通知。
六、紀律監督
人才引進工作接受紀檢監察部門和社會各界監督。報名人員和工作人員要嚴格遵守本簡章和有關規章制度,若有違反或弄虛作假的,一經查實,將按照相關規定處理。
七、其他事項
本簡章由畢節市人力資源和社會保障局負責解釋,未盡事宜由中共畢節市委人才工作領導小組研究決定。
咨詢電話:0857-8304675(畢節市人力資源和社會保障局人才管理科)
0857-8412580(中共畢節市委組織部人才工作科)
人才引進需求單位咨詢電話詳見附件3、附件4、附件5、附件6中各單位聯系人及聯系方式。
監督電話:0857-8638477(畢節市人力資源和社會保障局機關黨委〈紀委〉)
附件1:畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃報名表.xls
附件2:畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃來訪登記表.xls
附件3:畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才計劃需求表(市直全職事業).xlsx
附件4:畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才計劃需求表(各縣、市、區全職事業).xlsx
附件5:畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才計劃需求表(企業單位).xlsx
附件6:畢節市2023年度第一批次項目-人才團隊需求計劃表.xlsx
畢節市人力資源和社會保障局
2023年1月31日
本次招考相關動態
赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢結果及進入考察人員名單公示
根據《赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》規定,赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢工作已結束,現將體檢結果及進入考察人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月21日至2023年7月24日,請社會各界進行監督。如有異議
織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進擬聘用人員公示
根據《織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進工作實施方案》,經過報名、資格審查、面試測評、體檢、考察政審等程序,現對擬聘用人員予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月19日—2023年7月27日 請社會各界進行監督,如有問題反映,請在公示期內實名以書面形式向織金縣紀
貴州工程應用技術學院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進擬聘用人員公示
根據《貴州工程應用技術學院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》等要求,經資格審查、面試、體檢、考察政審等環節,擬引進何漢齊等23名同志到我校工作,現將擬聘用人員進行公示(名單詳見附件)! 」緯r間:2023年7月18日至2023年7月26日,請社會各界進行監督,如有異議,請在
畢節市能源局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”擬聘用人員公示
根據《畢節市能源局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》規定,經資格審查、面試、體檢、考察政審合格,方清、黃媛2名同志擬聘用到畢節市能源發展技術中心工作,F予以公示! 》角,女,漢族,1997年5月出生,貴州金沙人,研究生學歷,工程碩士學位,2022年6月昆明理工大學化學工
畢節市廣播電視臺2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
畢節市廣播電視臺2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作已于2023年7月15日結束,現將面試成績及進入體檢環節人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月17日至2023年7月19日。請社會各界進行監督。如有疑問,請在公示期內實名以書面形式向畢節市紀委市監委派駐第二紀檢監察組
畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
百里杜鵑管理區2023年度第一批次“人才強市”暨急需緊缺人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
百里杜鵑管理區2023年度第一批次“人才強市”暨急需緊缺人才引進體檢工作已于2023年7月13日全部結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示! ◇w檢合格進入政審人員名單: 姓 名 性別 報考單位 報考崗位 體檢結果 高蝶 女 百里杜鵑管理區教研室 教
畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”人才引進遞補體檢結果及進入下一環節人員名單公示
根據《畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》要求,畢節市第一人民醫院2023年第一批次人才引進遞補體檢工作已結束,現將體檢結果及進入下一環節人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月13日至2023年7月17日,請社會各界進行監督。如有異議,
畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
畢節市財貿學校2023年度第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已于2023年7月11日結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月12日至2023年7月14日。請社會各界進行監督,如有問題,請在公示期內實名以書面形式向畢節市人力資源和社會保障局、畢節市教育局、畢節市財貿學
百里杜鵑管理區2023年第一批次“人才強市” 暨高層次急需緊缺人才引進體檢公告
百里杜鵑管理區2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進總成績公示已結束,公示期間未收到任何反映和舉報。根據《百里杜鵑管理區2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進方案》(以下簡稱《方案》)規定,為做好體檢工作,現將有關事宜公告如下: 一、體檢對象和體檢時間
畢節市中醫醫院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》(畢府辦發〔2021〕7號)精神,按照“公
赫章縣2023年面向社會公開招聘事業單位工作人員、赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進、赫章縣西城區高級中學2023年度專項引進高層次急需緊缺專業人才體檢公告
赫章縣2023年面向社會公開招聘事業單位工作人員、赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進、赫章縣西城區高級中學2023年度專項引進高層次急需緊缺專業人才面試成績、總成績公示工作已結束,公示期間未收到任何不良反映和舉報。根據相關簡章規定,為做好進入體檢環節人員體檢工作,現將有
畢節市體育局所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
根據《畢節市體育局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》要求,畢節市體育局所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作已于2023年7月8日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月12日至2023年7
畢節市第二人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進檢有關事宜公告
根據《畢節市第二人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》,經面試,孔迷等8名同志進入體檢環節,現將有關事宜公告如下: 一、體檢對象:見附件! 《、體檢時間:2023年7月12日(星期三)上午9:00。體檢對象因特殊原因不能按照規定時間、地點參加體檢的,請提交書
貴州工程應用技術學院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進 擬聘用人員公示
​根據《貴州工程應用技術學院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》等要求,經資格審查、面試、體檢、考察政審等環節,擬引進肖文榮等5名同志到我校工作,現將擬聘用人員進行公示(名單詳見附件)! 」緯r間:2023年7月10日至2023年7月18日,請社會各界進行監督,如有異議
大方縣2023年第一批次“人才強市”引進高層次急需緊缺人才(第一批)體檢公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章》 《大方縣2023年第一批次“人才強市”引進高層次急需緊缺人才實施方案(第一批)》規定,現就體檢相關事宜通知如下: 一、體檢時間:2023年7月11日; 二、體檢報到時間:2023年7月11日上午8:00; 三、體檢報到地點:大方縣人力資源和
中共畢節市委宣傳部2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進擬聘用公示
根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市委宣傳部下屬事業單位2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》精神,經初審、面試、體檢、政審考察等環節,現對擬聘用人員黃義婷同志進行公示! 」緯r間:2023年7月6日至2023年7月14日,請社會各界進行監督。如有
畢節市林業局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢遞補公告(第二次)
因考生放棄進入政審環節,根據《畢節市林業局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》有關規定,按照考生面試成績從高到低依次遞補,現將自動放棄人員和遞補體檢人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月5日至2023年7月9日,請社會各界進行監督,如有問題,請在公示期內實
百里杜鵑管理區2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試測評成績公示
百里杜鵑管理區2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進人員面試測評已于2023年7月1日結束,現將成績進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月3日至2023年7月5日,請社會各界進行監督。如有問題,請在公示期內以書面形式向百里杜鵑管理區紀檢監察工委、百里杜鵑管理區人力資源和社會保障局實
畢節市農業農村局下屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
畢節市農業農村局下屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已于2023年6月30日結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示(詳見附件),公示時間:2022年7月4日至2022年7月6日。請社會各界進行監督。如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市農業農村局、畢節市人力資源和社會保障局反映。
畢節市人大常委會機關所屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進 體檢結果及進入政審人員名單公示會人才引進線下考核通過人員名單公示
畢節市人大常委會機關所屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢工作已于2023年6月28日結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示。 序號 姓名 性別 畢業院校及專業 體檢 結果 是否進入 政審 備注 1 王厚祿 男
畢節市第二人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進部分崗位面試成績及進入體檢人員名單公示
根據《畢節市第二人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》,畢節市第二人民醫院2023年第一批“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進部分崗位面試工作已于2023年7月1日結束,現將面試成績及進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年7月3日至
赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及進入體檢人員名單公示
赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作已結束,現將面試成績、總成績及進入體檢人員名單進行公示! 」緯r間:2023年7月3日至2023年7月5日,請社會各界進行監督。如有問題,請在公示期內以書面形式向赫章縣人力資源和社會保障局、赫章縣紀委縣監委實名反映! ∽稍冸娫挘
畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
根據《畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年“人才強市”高層次急需緊缺人才引進實施方案》要求,儲能研發中心2023年“人才強市”高層次急需緊缺人才引進第二批次體檢工作已于2023年6月28日結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示。 序號 姓 
畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市” 暨高層次急需緊缺人才引進遞補公告
因1名考生放棄參加體檢,根據《畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》有關規定,按照考生面試成績從高到低依次遞補,現將遞補體檢人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間為3個工作日(2023年7月3日至2023年7月5日),請社會各界進行監督。如有問題,請在公示期內實名
畢節市水務局所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”擬聘用人員公示
根據《畢節市水務局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》要求,經資格審查、面試、體檢、考察政審等環節,郭夢驍同志符合聘用條件。擬引進郭夢驍同志到畢節市水務服務中心工作,F予以公示! 」鶋趄,男,彝族,1997年8月出生,貴州威寧人,研究生學歷,工學碩士學位,2022年6月
織金縣2023年度第一批次“人才強市” 暨高層次急需緊缺人才引進體檢結果及 進入考察政審人員名單公示
根據《織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進工作實施方案》的要求,體檢工作已結束,現將體檢結果及進入考察政審人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月30日—2023年7月6日! ≌埳鐣鹘邕M行監督,如有問題反映,請在公示期內實名以書面形式向織金縣紀委縣監委
畢節市第一中學2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
畢節市第一中學2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已于2023年6月26日結束,現將體檢結果及進入政審人員進行公示: 顧 艷:女,報考畢節市第一中學高中數學教師,體檢結果:合格;是否進入政審:是! ≮w紅梅:女,報考畢節市第一中學高中政治教師,體檢結果:合格;是否進入政審:是! ⊥
畢節職業技術學院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進擬聘用人員公示
根據《畢節職業技術學院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》要求,經資格審查、面試、體檢、考察政審等環節,擬引進李潔等6名同志到我校工作,現予公示(名單詳見附件)! 」緯r間:2023年6月29日至2023年7月7日,請社會各界進行監督! ∪缬袉栴},請在公示期內實名以書面形式
畢節市第一人民醫院關于2023年度第一批次 “人才強市”引才計劃部分崗位報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和我院人才引進工作安排,結合當前實際報名情況,經研究決定,《畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才需求計劃表(市直全職事業)》中畢節市緊急救援中心2管理崗、3專業技術崗、畢節市第一人民醫院11專業技術崗、12專業技
畢節市人民政府辦公室下屬事業單位市電子政務中心2023年人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
畢節市人民政府辦公室下屬事業單位市電子政務中心2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已于2023年6月27日結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示。 序號 姓 名 性別 專業 體檢結果 是否進入政審 備注 1 高春超 女 日語語言文學
畢節市廣播電視臺2023年第一批次“人才強市”引才實施方案
為大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市
畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”部分崗位人才引進體檢遞補公告
因考生放棄試崗資格,根據《畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》有關規定,按照考生面試成績從高到低依次遞補,現將自動放棄試崗人員和遞補體檢人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月28日至2023年7月4日,請社會各界進行監督,如有問題,
畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”人才引進遞補體檢結果及進入下一環節人員名單公示
根據《畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》要求,畢節市第一人民醫院2023年第一批次人才引進遞補體檢工作已結束,現將體檢結果及進入下一環節人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月27日至2023年6月29日,請社會各界進行監督。如有異議,
畢節市財貿學校關于2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢有關事宜的公告
根據《畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》規定,經6月19日至21日對我校2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示,徐亞敏等4名考生進入體檢環節,現將有關事宜公告如下: 一、體檢對象:詳見附件《畢節市
畢節市工業和信息化局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”擬聘用人員公示
根據《畢節市工業和信息化局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》規定,經資格審查、面試、體檢、考察政審合格,唐廣同志擬聘用到畢節市大數據產業發展中心工作,陳雨夕、謝寶藝同志擬聘用到畢節市民營經濟發展中心工作,F予以公示! √茝V,男,漢族,1998年3月出生,貴州納雍人
畢節市農業農村局下屬事業單位(畢節市植保植檢站)2023年度第一批次“人才強市”人才引進遞補公告
畢節市農業農村局擬通過2023年第一批次“人才強市”引進1名高層次急需緊缺人才到下屬事業單位畢節市植保植檢站工作。引進工作過程中,面試成績為第1名的考生高晉因個人原因自愿放棄到引進單位工作。按照考生面試成績從高到低依次遞補的原則,遞補第2名考生莫維弟進入體檢,F進行公示! 」緯r間:2023年6
百里杜鵑管理區2023年度第一批次“人才強市” 暨高層次急需緊缺人才引進方案
為了大力推進科教興區和人才強區戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我區建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市
赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試測評及相關事宜公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進計劃簡章》規定,現將《赫章縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》(以下簡稱《方案》)予以公布,請應聘人員認真閱讀《方案》,按時參加面試測評! ∫、面試測評: 面試測評時間:2023年7月1日
畢節市第一人民醫院2023年第一批次 “人才強市”部分崗位人才引進體檢結果及進入下一環節人員名單公示(第一批)
根據《畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》要求,畢節市第一人民醫院2023年第一批次部分崗位人才引進體檢工作已結束,現將體檢結果及進入下一環節人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月21日至2023年6月26日,請社會各界進行監督。如有異
畢節市教育科學研究所2023年第一批次 “人才強市”人才引進體檢結果及擬進入考察政審人員名單公示
畢節市教育科學研究所2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已于2023年5月29日開展,并于6月20日開展了遞補人員的體檢,目前已結束,F將體檢結果及擬進入考察政審人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月20日至2023年6月22日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式
畢節市第二人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
根據《畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》的要求,我校于2023年6月17日完成了2023年度第一批次人才引進面試,現將面試成績及擬進入體檢人員名單公示如下,公示時間:2023年6月19日至2023年6月25日,請社會各界進行監督。如有異議,請在公示期內實名以書面形
畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市” 暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
根據《畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》,畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作已于2023年6月17日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間為3個工作日(2023年6月19日至2023年6月
大方縣2023年第一批次“人才強市”引進高層次急需緊缺人才(第一批)面試測評成績公示
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章》 《大方縣2023年第一批次“人才強市”引進高層次急需緊缺人才實施方案(第一批)》規定,現將本次面試測評成績面向社會公示,接受社會監督。如有反映,請實名向大方縣紀委反映! ∨e報電話:0857-5232646(大方縣紀委) 附件: 面
畢節市水務局所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
根據《畢節市水務局所屬事業單位2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》要求,畢節市水務局2023年所屬事業單位畢節市水務服務中心第一批次“人才強市”引才體檢工作已結束,現將體檢合格進入考察政審環節人員進行公示! 」緯r間:2023年6月16日至2023年6月20日,請社會各界進行
金沙縣2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢相關事宜公告
根據《金沙縣2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》規定,現將金沙縣2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢相關事宜予以公告! ∵M入體檢環節的應聘人員名單詳見《金沙縣2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進體檢人員名單》。
畢節市農業農村局下屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”人才引進體檢有關事宜公告
根據《畢節市農業農村局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”引才計劃實施方案》規定,經面試,報考畢節市農業機械研究所的羅強鑫、畢節市農業技術推廣站的楊云、畢節市植保植檢站的高晉、畢節市農田建設服務中心的劉燦、畢節市農業經營管理站的周瑞琪等5名考生進入體檢環節,現將有關事宜公告如下: 一、體
畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”部分崗位人才引進體檢遞補公告
因考生放棄體檢資格,根據《畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》有關規定,按照考生面試成績從高到低依次遞補,現將自動放棄體檢人員和遞補體檢人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月15日至2023年6月21日,請社會各界進行監督,如有問題
貴州工程應用技術學院2023年度第一批次 “人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進 擬聘用人員公示
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》《貴州工程應用技術學院2023年人才引進簡章》要求,經資格審查、面試、體檢、考察政審等環節,擬引進李根、侯連浪兩位同志到我校工作,現將擬聘用人員進行公示! ±罡,男,漢族,中共黨員,1993年3月出生,貴州福泉人,研究生學歷,理學博士學位,
織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才體檢有關事宜的公告
為進一步做好我縣2023年第一批次人才引進體檢工作,根據《織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進工作實施方案》要求和面試測試成績,按照職位引進計劃數和面試測評成績由高到低等額確定體檢對象,張婷等45人進入體檢,現將體檢的有關事宜公告如下:一、體檢對象和體檢集中時間 (一)
畢節市第二人民醫院2023年人才引進部分崗位報名情況的補充通知
《畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才需求計劃表(市直全職事業)》中我院60專業技術崗位,61專業技術崗位,62專業技術崗位,63專業技術崗位,64專業技術崗位,65專業技術崗位,67專業技術崗位,68專業技術崗位,70專業技術崗位及71專業技術崗位報名時間已于2023年6月7日24時截止! ≌
畢節市體育局所屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
畢節市農業農村局下屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”引才面試成績及進入體檢人員名單公示
根據《畢節市農業農村局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”引才計劃實施方案》,畢節市農業農村局下屬事業單位(畢節市農業機械研究所、畢節市農業技術推廣站、畢節市植保植檢站、畢節市農田建設服務中心、畢節市農業經營管理站)2023年度第一批次“人才強市”引才面試已于2022年6月11日結束,現將
畢節市發展和改革委員會所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
畢節市發展和改革委員會所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已結束,現將體檢結果及進入政審人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月12日至2023年6月14日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市發展和改革委員會、畢節市人力資源和社會保障局
畢節市人大常委會機關所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
畢節市人大常委會機關所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作已于2023年6月10日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月12日至2023年6月14日! ≌埳鐣鹘邕M行監督。如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市人大常委會
畢節市人民政府辦公室下屬事業單位市電子政務中心人才引進面試成績及進入體檢人員名單公示
畢節市人民政府辦公室下屬事業單位市電子政務中心2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年6月10日結束,現將面試成績及進入體檢環節人員名單進行公示。 序號 姓名 準考證號 面試成績 排名 是否進入體檢 備注 1 高春超 202303 7
大方縣2023年第一批次“人才強市”引進高層次急需緊缺人才實施方案(第一批)
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》(畢府辦發〔2021〕7 號)精神,按照“公開、公平、公正、擇優”的原則,為確保我縣引進工作順利進行,制定本工作方案! ∫、引進原則 (一)按需設崗
畢節市疾病預防控制中心2023年度第一批次“人才強市”人才引進擬進入體檢遞補人員名單公示
因考生放棄體檢資格,根據《畢節市疾病預防控制中心2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》有關規定,按照考生面試成績從高到低依次遞補,現將自愿放棄體檢人員和遞補體檢人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月9日至2023年6月11日,請社會各界進行監督,如有問題,請
畢節市水務局所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢遞補公告
因考生放棄體檢資格,根據《畢節市水務局所屬事業單位2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》有關規定,按照考生面試成績從高到低依次遞補,現將自動放棄體檢人員和遞補體檢人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月9日至2023年6月13日,請社會各界進行監督,如有問題,請在公示期
貴州金麗農業旅游投資集團有限公司2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進報名情況及資格復審相關事宜公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》相關要求,現將貴州金麗農業旅游投資集團有限公司2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進報名情況及資格復審相關事宜予以公告! ∫、報名情況 經貴州金麗農業旅游投資集團有限公司報名資格審查,共6名應聘人員進入貴州
畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
根據《畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年“人才強市”高層次急需緊缺人才引進實施方案》要求,儲能研發中心2023年“人才強市”高層次急需緊缺人才引進第一批次體檢工作已于2023年6月5日結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示! 」緯r間:2023年6月8日至
畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》(畢府辦發〔2021〕7號)精神,按照“公
畢節市財貿學校2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為大力推進科教興市和人才強校戰略,著力優化學校人才隊伍結構,推進我校“十四五”期間的高質量發展,為我校學科建設及崗位建設提供人才保障和智力支持,根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》
畢節市林業局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
畢節市林業局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已結束,現將體檢結果及進入政審人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月7日至2023年6月10日,請社會各界進行監督,如有問題,請在公示期內實名以書面形式向畢節市林業局、畢節市人力資源和社會保障局反映! ”O督電話:0
畢節市第一人民醫院2022年第三批次“人才強市”人才引進擬聘用人員公示
根據《畢節市第一人民醫院2022年第三批次“人才強市”引才實施方案》規定,經報名、資格審查、面試測評、體檢、試崗、考察政審等程序,擬引進楊夢蘭同志到我院工作,現將擬聘用人員的基本情況公示如下: 楊夢蘭,女,漢族,1996年8月出生,政治面貌:中共預備黨員,碩士研究生學歷,畢業于貴州醫科大學衛生
織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試(試教)測評成績公示
織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試工作已結束,現將參加面試(試教)測評成績予以公示,請社會各界進行監督! 】椊鹂h人才引進工作領導小組辦公室發布的各項招聘信息都將在織金縣人民政府網進行公布,請考生密切關注。網站公布的有關信息,因考生未閱而引起的后果由考生自負。
畢節市第二人民醫院關于2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才 部分崗位報名截止的公告
​根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和我院人才引進工作安排,結合當前實際報名情況,經醫院研究決定,擬對畢節市第二人民醫院2023年第一批次“人才強市”計劃引進的60專業技術崗位,61專業技術崗位,62專業技術崗位,63專業技術崗位,64專業技術崗位,65專業技術崗位,
畢節市廣播電視臺2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市廣播電視臺2023年度第一批次“人才強市”引才計劃所需崗位報名時間截止到2023年6月7日24時。逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥袕V播電視臺 2023年6月5日
畢節市水務局所屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”人才引進面試成績及進入體檢人員名單公示
畢節市水務局所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年6月3日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月5日至2023年6月7日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市紀委市監委派駐第四紀檢監察組、畢節市人力
畢節市疾病預防控制中心2023年第一批次“人才強市”人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
畢節市疾病預防控制中心2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年6月4日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年6月5日至2023年6月7日。請社會各界進行監督。如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市衛生健康局、畢節市人力資源和社會保障局反映
畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市” 人才引進部分崗位面試成績及進入體檢人員名單公示
根據《畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才部分崗位引進實施方案》,畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”人才引進部分崗位面試工作已于2023年6月4日結束,現將6月3日第一輪面試成績、6月4日第二輪面試成績及進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」
畢節市中醫醫院2023年第一批次“人才強市”引進人才報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,《畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才需求計劃表(市直全職事業)》中畢節市中醫醫院所有專業技術崗報名時間截止到2023年6月2日24時,逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥兄嗅t醫院
畢節市農業農村局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”引才計劃實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市
畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進遞補體檢公示
根據《畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年 “人才強市”高層次急需緊缺人才引進實施方案》規定,因不參加體檢和體檢不合格者出現職位空缺的,按該職位考生總成績從高到低依次遞補! ◇w檢過程中,因考生自愿放棄出現職位空缺1個(蓄冷蓄熱研發),現將遞補體檢人員名單進行
畢節市教育科學研究所2023年第一批次 “人才強市”人才引進擬進入體檢遞補人員名單公示
畢節市教育局所屬畢節市教育科學研究所2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月21日結束,并將《畢節市教育科學研究所2023年第一批次“人才強市”人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單》于2023年5月22日-24日在“畢節市人民政府網”進行公示,公示期無異議。由于83號專
黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才擬聘用人員公示
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才實施方案》,牟青等3名同志經面試測評、體檢、考察政審合格,擬聘用到黔西市相關事業單位工作,現予以公示,名單見附件! 」緯r間:2023年6月1日-2023年6月9日 如有異議,請在公示期內以書面形式實名向黔西市人力資源和社會保障局、黔西市紀委
金沙縣2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進測試測評及相關事宜公告
根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》要求,現將《金沙縣2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》(以下簡稱“方案”)予以公布,請應聘人員認真閱讀《方案》,按要求參加測試測評! ∫、測試測評 測試測評時間:2023年6月11日! 士甲C領
畢節市人民政府辦公室下屬事業單位畢節市電子政務中心2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市
畢節市教育科學研究所2023年第一批次 “人才強市”人才引進體檢結果及擬進入考察政審人員名單公示
畢節市教育科學研究所2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢工作已于2023年5月29日結束,現將體檢結果及擬進入考察政審人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月30日至2023年6月1日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市教育局、畢節市人力資源和社會保障局反映
畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我校人才引進工作整體安排,結合當前報名情況,我校2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分崗位(見附件)報名截止到2023年5月31日晚上24點,剩余崗位仍可繼續報名! √卮斯妗 「郊寒吂濁t學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止崗位名稱.docx 畢節醫學高等專
畢節市人大常委會機關所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進“人才強市”戰略實施,進一步優化人才隊伍結構,通過引進高層次緊缺急需人才,為我市建設貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》(畢
畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及體檢人員名單公示
畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月28日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(附后)! 」緯r間:2023年5月29日至2023年5月31日。請社會各界進行監督! ∪缬挟愖h,請在公示期內實名以書面形式向畢節市人力資
畢節市發展和改革委員會所屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”人才引進面試成績及進入體檢人員名單公示
畢節市發展和改革委員會所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月27日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月29日至2023年5月31日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市發展和改革委員會、畢節市人力
織金縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進工作實施方案
為了大力推進科教興縣和人才強縣戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我縣建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市
金沙縣2022年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進考察政審情況及擬聘用公告
根據《金沙縣2022年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》規定,現將金沙縣2022年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進考察政審情況及擬聘用相關事宜予以公告。公示時間:2023年5月25日至2023年6月2日?疾煺䦟徏皵M聘用人員基本情況:張宇,女,研究生學歷,碩士學位,四川
畢節市疾病預防控制中心2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
畢節市水務局所屬事業單位2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
畢節市第一中學2023年第一批次“人才強市” 人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
畢節市第一中學2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作于2023年5月21日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月22日至2023年5月24日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市第一中學、畢節市人力資源和社會保障局反映! ”O督
畢節市教育科學研究所2023年第一批次 “人才強市”人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
畢節市教育科學研究所2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月21日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月22日至2023年5月24日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市教育局、畢節市人力資源和社會保障局反映!
中共畢節市委宣傳部下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
中共畢節市委宣傳部下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月20日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月21日至2023年5月23日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向中共畢節市委宣傳部、畢節市人力資源和社
中共畢節市委網絡安全和信息化委員會辦公室下屬事業單位2023年第一批次“人才強市” 人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
中共畢節市委網絡安全和信息化委員會辦公室下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月20日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月21日至2023年5月23日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向中共畢節市委網絡
貴州工程應用技術學院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》(畢府辦發〔2021〕7號)精神,按照“公開
畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市
赫章縣關于2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前赫章縣需求崗位報名情況,經研究決定,赫章縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃所有崗位報名時間截止到2023年5月20日24時,逾期不再受理報名! √卮斯! 『照驴h人力資源和社會保障局 2023年5月18日
畢節市林業局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進體檢遞補公告
因考生放棄體檢資格,根據《畢節市林業局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》有關規定,按照考生面試成績從高到低依次遞補,現將自動放棄體檢人員和遞補體檢人員名單予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月18日至2023年5月22日,請社會各界進行監督,如有問題,請在公示期內
黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才體檢結果公示
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才實施方案》,現將考生體檢結果予以公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月17日—2023年5月19日! ∪缬挟愖h,請在公示期內以書面形式實名向黔西市人力資源和社會保障局、黔西市紀委反映! ÷撓惦娫挘0857-4246135(黔西市人社局事業單位人
畢節市發展和改革委員會2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
大方縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我縣人才招聘工作整體安排,結合目前報名情況,我縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃中大方縣市場監管綜合行政執法大隊管理崗位1、大方縣市政公共事業服務中心專業技術崗位2、大方縣油杉河風景區管理委員會管理崗位5和專業技術崗位6、大方縣地質災害防治中心專業技術崗位7、大方縣人民醫院專業技術崗
畢節市工業和信息化局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進遞補公示
畢節市工業和信息化局擬通過2023年第一批次“人才強市”引進2名高層次急需緊缺人才到下屬事業單位畢節市民營經濟發展中心工作。引進工作過程中,面試成績為第1名且已通過體檢環節的考生李曉龍自愿放棄到引進單位工作。按照考生面試成績從高到低依次遞補的原則,接到遞補通知的第3名考生楊光坤自愿放棄遞補到引
畢節市能源局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
畢節市能源局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月14日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月14日至2023年5月17日,請社會各界進行監督,如有異議,請在公示期內實名以書面形式向畢節市能源局、畢節市人力資源和社會保障局反映
畢節市林業局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
畢節市林業局下屬事業單位2023年第一批次“人才強市”人才引進面試工作已于2023年5月13日結束,現將面試成績及擬進入體檢人員名單進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年5月13日至2023年5月16日,請社會各界進行監督,如有問題,請在公示期內實名以書面形式向畢節市林業局、畢節市人力資源和社會保障局反映
金沙縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進報名情況及資格復審相關事宜公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》相關要求,現將金沙縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進報名情況及資格復審相關事宜予以公告。一、報名情況經各人才引進單位報名資格審查,共586名應聘人員進入金沙縣2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊
畢節市第一中學2023年第一批次“人才強市” 暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才
黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才擬聘用人員公示(一)
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才實施方案》,楊祉祎等8名同志經面試測評、體檢、考察政審合格,擬聘用到黔西市相關事業單位工作,現予以公示,名單見附件! 」緯r間:2023年5月11日-2023年5月19日 如有異議,請在公示期內以書面形式實名向黔西市人力資源和社會保障局、
黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才體檢公告
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才實施方案》,面試成績公示已結束,現將面試成績排名及體檢有關事宜公告如下! ∫、面試成績排名 面試成績排名詳見附件1 二、體檢人員名單 進入體檢人員名單詳見附件2 三、體檢時間和地點 體檢時間:2023年5月15日 體檢地點:黔西
畢節市人民政府辦公室關于2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市人民政府辦公室下屬事業單位畢節市電子政務中心本次人才引進報名時間截止到2023年5月12日24時,逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥腥嗣裾k公室 2023年5月10日
大方縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我縣人才招聘工作整體安排,結合目前報名情況,我縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃中專業技術崗位42大方縣星宿鄉農業服務中心、專業技術崗位49大方縣安樂鄉農業服務中心、專業技術崗位50大方縣牛場鄉農業服務中心,截止報名時間為2023年5月11日24:00時止,逾期不再受理報名! √卮斯! 〈
畢節市第一人民醫院2023年人才引進部分崗位報名情況的補充通知
《畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才需求計劃表(市直全職事業)》中我院33專業技術崗、35管理崗、37管理崗、38管理崗和39專業技術崗報名時間已截止到2023年4月30日24時! ≌垐罂家陨蠉徫豢忌鷦毡赜5月12日前電話聯系畢節市第一人民醫院人事科確認是否報名成功! ÷撓惦娫挘0857-8
畢節市教育科學研究所2023年第一批次 “人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
中共畢節市委網信辦2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人
畢節市林業局2023年“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為大力推進人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為推進畢節林業生態建設高質量發展提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與
畢節市人大常委會機關所屬事業單位2023年度第一批“人才強市”暨高層次急需緊缺人才簡歷投遞報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》要求,畢節市人大常委會機關所屬畢節市人大立法輔助中心簡歷投遞報名截止時間為2023年5月6日24:00,屆時將停止接收應聘人員簡歷! √卮斯! ‘吂澥腥舜蟪N瘯k公室 2023年5月4日
黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才面試成績公示
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才實施方案》,面試工作已結束,現將面試成績進行公示(詳見附件)! 」緯r間:2023年4月29日—5月6日! ∪缬挟愖h,請在公示期內以書面形式實名向黔西市人力資源和社會保障局、黔西市紀委反映! ÷撓惦娫挘0857-4246135(黔西市人社局事業單
畢節市能源局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節
畢節市第一人民醫院2023年第一批次“人才強市”引進人才部分崗位報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,《畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才需求計劃表(市直全職事業)》中畢節市第一人民醫院33專業技術崗、35管理崗、37管理崗、38管理崗和39專業技術崗報名時間截止到2023年4月30日24時,逾期
畢節市水務局下屬事業單位2023年度第一批“人才強市”暨高層次急需緊缺人才簡歷投遞報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》要求,畢節市水務局下屬事業單位畢節市水務服務中心簡歷投遞報名截止時間為2023年5月10日24:00,屆時將停止接收應聘人員簡歷! √卮斯! ‘吂澥兴畡站帧 2023年4月28日
貴州工程應用技術學院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進擬聘用人員公示
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》《貴州工程應用技術學院2023年人才引進簡章》要求,經資格審查、面試、體檢、考察政審等環節,擬引進王陽同志到我校工作,現將擬聘用人員進行公示! ⊥蹶,男,漢族,中共黨員,1989年10月出生,貴州黔西人,研究生學歷,理學博士學位,2022年12月
畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心2023年“人才強市”引才計劃暨第十一屆貴州人才博覽會報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才計劃需求表》及當前報名情況,經研究決定,畢節高新技術產業開發區國家能源大規模物理儲能技術研發中心所需崗位報名時間截止到2023年5月1日,逾期不再受理報名! ∽稍冸娫挘0857-7105601 特此公告 畢節高新技術產業開發區國家能源
畢節市疾病預防控制中心關于2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市疾病預防控制中心本次人才引進報名時間截止到2023年4月28日24時,逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥屑膊☆A防控制中心 2023年4月26日
大方縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我縣人才招聘工作整體安排,結合目前報名情況,我縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃中大方縣恒大民族中學專業技術崗位33、專業技術崗位34、專業技術崗位36、專業技術崗位37,截止報名時間為2023年4月27日24:00時止,逾期不再受理報名! √卮斯! 〈蠓娇h人力資源和社會保障局 2023年4月
畢節市體育局關于畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市體育局下屬事業單位畢節市體育運動學校、畢節市體育中心本次人才引進報名時間截止到2023年4月29日24:00,逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥畜w育局 2023年4月24日
畢節市第一中學關于2023年度第一批次 “人才強市”暨高層次急需緊缺引才簡歷投遞報名截止公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及單位接收人才簡歷情況,經請示市人社局同意,學校研究決定,畢節市第一中學簡歷投遞報名截止時間為2023年4月23日17:30,屆時將停止接收應聘人員簡歷! √卮斯妗 ‘吂澥械谝恢袑W 2023年4月21日
黔西市2023年度第一批次“人才強市”能源局崗位引才實施方案
為深入貫徹黨的二十大精神、習近平總書記視察貴州重要講話精神和對貴州對畢節工作的重要指示批示精神,全面落實新國發2號文件和《推動畢節高質量發展規劃》,推進人才強市戰略,集聚建設貫徹新發展理念示范區和實施鄉村振興戰略人才智慧和力量,根據《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版
畢節市能源局關于畢節市2023年第一批次 “人才強市” 引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市能源局下屬事業單位畢節市能源發展技術中心本次人才引進報名時間截止到2023年4月20日24:00時,逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥心茉淳帧 2023年4月18日
黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才體檢結果公示(二)
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才實施方案》,現將考生體檢結果予以公示(詳見附件)。公示時間:2023年4月18日—2023年4月20日。如有異議,請在公示期內以書面形式實名向黔西市人力資源和社會保障局反映。聯系電話:0857-4246135(黔西市人社局事業單位人事股)監督電話:085
畢節職業技術學院2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》(畢府辦發〔2021〕7號)精神,按照“公開
2023年畢節市第二人民醫院“人才強市”第一批次“項目+人才/團隊”引進資格審核及面試的公告
畢節市第二人民醫院2023年度第一批次項目+人才/團隊報名工作已經結束。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》《畢節市2023年度第一批次項目-人才團隊需求計劃表》,現將資格審核及面試相關事宜公告如下:一、資格審核時間及地點(一)資格審核時間、地點1.時間:2023年4月19日:8:00-12:
黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才體檢結果公示(一)
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才實施方案》,現將考生體檢結果予以公示(詳見附件)。公示時間:2023年4月12日—2023年4月14日。如有異議,請在公示期內以書面形式實名向黔西市人力資源和社會保障局反映。聯系電話:0857-4246135(黔西市人社局事業單位人事股)監督電話:085
中共畢節市委宣傳部關于畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市委宣傳部下屬事業單位畢節市新聞媒體聯絡服務中心本次人才引進報名時間截止到2023年4月13日24:00,逾期不再受理報名! √卮斯! ≈泄伯吂澥形麄鞑俊 2023年4月11日
中共畢節市委網絡安全和信息化委員會辦公室關于畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市委網絡安全和信息化委員會辦公室下屬事業單位畢節市互聯網信息服務中心本次人才引進報名時間截止到2023年4月13日24:00,逾期不再受理報名! √卮斯! ≈泄伯吂澥形W絡安全和信息化委員會辦公室 2023年
黔西市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃部分崗位報名截止公告(二)
根據各需求單位組織報名情況及主管部門報名截止申請,經研究決定,《畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章》需求單位為:黔西市能源局服務中心、黔西市能源綜合行政執法大隊等2家單位現場報名、網上報名截止時間為2023年4月13日,逾期不再受理任何形式的報名! ∽稍冸娫挘0857-4246135! √
畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次人才引進面試成績及擬進入體檢 人員名單公示
根據《畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案》的要求,我校于2023年4月8日、9日完成了2023年度第一批次人才引進面試,現將面試成績及擬進入體檢人員名單公示如下,公示時間:2023年4月10日至2023年4月16日,請社會各界進行監督。如有異議,請在公示期內實名以書面形
貴州工程應用技術學院關于畢節市2023年第一批次“人才強市” 引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,貴州工程應用技術學院本次人才引進中學歷學位要求為碩士研究生的崗位報名時間截止到2023年4月5日24時,逾期不再受理報名! ∽稍冸娫挘0857-8330261! √卮斯妗 ≠F州工程應用技術學院 2023年3月31日
黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才體檢公告
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才實施方案》,面試成績公示已結束,現將面試成績排名及體檢有關事宜公告如下。一、面試成績排名面試成績排名詳見附件1二、體檢人員名單進入體檢人員名單詳見附件2三、體檢時間和地點體檢時間:2023年4月6日體檢地點:黔西市人民醫院體檢中心(黔西市里
畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持,根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版)的通知》(畢府辦發〔2021〕7號)精神,按照“公
金沙縣人力資源和社會保障局關于停止金沙縣2023年度第一批次人才強市”引才報名的公告
金沙縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃依托《畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章》發布后(發布網站:畢節市人民政府https://www.bijie.gov.cn/bm/bjsrsj/dt/gsgg/202301/t20230131_78049084.html)廣大應聘人員踴躍報名。根據用人單位實際需求,為保證我縣2023年引進人才及時到
畢節醫學高等?茖W校附屬口腔醫院2023年度第一批次“人才強市”引才計劃崗位報名截止公告
根據我院人才引進工作整體安排,結合當前報名情況,我院2023年度第一批次“人才強市”引才計劃崗位(見附件)報名截止到2023年3月30日。特此公告附件:畢節醫學高等?茖W校附屬口腔醫院2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止崗位名稱.docx畢節醫學高等?茖W校2023年3月28日
畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我校人才引進工作整體安排,結合當前報名情況,我校2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分崗位(見附件)報名截止到2023年3月30日,其余崗位仍可繼續報名。特此公告        附件:畢節醫學高等?茖W校2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止崗位名稱.docx畢節
大方縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我縣人才招聘工作整體安排,結合目前報名情況,我縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃中專業技術崗位44大方縣貓場鎮林業環保站職位,截止報名時間為2023年3月30日24:00時止,逾期不再受理報名! √卮斯! 〈蠓娇h人力資源和社會保障局 2023年3月28日
畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃納雍縣供水公司引進1名工作人員考察結果公示
根據畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃公告中,納雍縣供水公司引進1名工作人員的相關考察工作已經結束,現將考察結果進行公示,公示時間為2023年3月28日-2023年4月6日(自公示之日起七個工作日)?疾旖Y果公示期間,若對公示情況有異議,請在公示期內實名向納雍縣供水公司監察審計部反映,逾期不予受理。
黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才面試成績公示
根據《黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才實施方案》,面試工作已結束,現將面試成績進行公示(詳見附件)。公示時間:2023年3月26日—3月29日。如有異議,請在公示期內以書面形式實名向黔西市人力資源和社會保障局、黔西市紀委反映。聯系電話:0857-4246135(黔西市人社局事業單位人事
畢節市工業和信息化局2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進實施方案
為了大力推進科教興市和人才強市戰略,著力優化人才隊伍結構,圍繞新型工業化、新型城鎮化、農業現代化、旅游產業化和鄉村振興引進高層次緊缺急需人才,為我市建成貫徹新發展理念示范區提供人才保證和智力支持。根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人
畢節市2023年第一批次“人才強市”引才納雍縣供水公司引進1名工作人員體檢結果名單公示
畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃公告中,納雍縣供水公司引進1名工作人員的相關體檢工作已經結束,現將體檢結果名單進行公示,公示時間為2023年3月20日-2023年3月22日! ◇w檢結果名單公示期間,若對公示情況有異議,請在公示期內實名向納雍縣供水公司監察審計部反映,逾期不予受理! ∽稍兗氨O
畢節職業技術學院關于畢節市2023年第一批次“人才強市” 引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃公告》及當前報名情況,經研究決定,我校本次人才引進需求崗位報名時間截止到2023年3月20日24時,逾期不再受理報名。咨詢電話:0857-5468516! √卮斯妗 ‘吂澛殬I技術學院 2023年3月17日
黔西市2023年度第一批次“人才強市”教育科技系統崗位引才實施方案
為深入貫徹黨的二十大精神、習近平總書記視察貴州重要講話精神和對貴州對畢節工作的重要指示批示精神,全面落實新國發2號文件和《推動畢節高質量發展規劃》,推進人才強市戰略,集聚建設貫徹新發展理念示范區和實施鄉村振興戰略人才智慧和力量,根據《畢節市人民政府辦公室關于印發畢節市人才引進與跟蹤服務管理辦法(修訂版
畢節市林業局關于畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市林業局下屬事業單位畢節市造林綠化中心、畢節市天然林資源保護中心本次人才引進報名時間截止到2023年3月21日24:00時,逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥辛謽I局 2023年3月17日
畢節市第二人民醫院關于2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才 “項目+人才/團隊”報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》和我院2023年度第一批次項目+人才/團隊實際報名情況,經研究決定,01項微創介入治療、02項血液凈化中心報名時間截止到2023年3月18日24:00時,逾期不再受理報名! √卮斯妗 ‘吂澥械诙嗣襻t院 2023年3月16日
畢節市工業和信息化局關于畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃報名截止的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃簡章》及當前報名情況,經研究決定,畢節市工業和信息化局下屬事業單位畢節市大數據產業發展中心、畢節市民營經濟發展中心、畢節市工業資源綜合利用發展中心本次人才引進報名時間截止到2023年3月15日24:00時,逾期不再受理報名! √卮斯! ‘吂澥泄
畢節市七星關區2023年春季鄉鎮事業單位公開招聘應征入伍大學畢業生擬招聘人員公示
根據《畢節市2023年春季鄉鎮事業單位公開招聘應征入伍大學畢業生簡章》,經報名、資格審查、體格檢查和政治考核、考試、役前教育訓練、審批定兵,現將七星關區擬招聘人員予以公示(詳見下表),公示時間:2023年3月13日-2023年3月21日。 畢節市七星關區2023年春季鄉鎮事業單位面向應征入伍大學畢業生 擬聘用人員
大方縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我縣人才招聘工作整體安排,結合目前報名情況,我縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃中專業技術崗位45大方縣黃泥塘鎮水利站和專業技術崗位48大方縣長石鎮科技宣教文化信息服務中心,截止報名時間為2023年3月10日24:00時止,逾期不再受理報名! √卮斯! 〈蠓娇h人力資源和社會保障局 202
畢節市2023年第一批次“人才強市”引才納雍縣供水公司引進1名工作人員面試成績及進入體檢人員名單公示
畢節市2023年第一批次“人才強市”引才計劃公告中,納雍縣供水公司引進1名工作人員的相關面試工作已經結束,現將面試成績及進入體檢人員名單進行公示,公示時間為2023年3月6日-2023年3月8日。因第一輪面試中出現面試成績并列第一的2名人員,現場進行二次面試加試環節,現將兩次面試的成績及進入體檢人員名單進行公
大方縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我縣人才招聘工作整體安排,結合目前報名情況,我縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃中專業技術崗位41大方縣鳳山鄉科技宣教文化信息服務中心,截止報名時間為2023年3月1日24:00時止,逾期不再受理報名! √卮斯! 〈蠓娇h人力資源和社會保障局 2023年2月27日
大方縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃部分職位報名截止公告
根據我縣人才招聘工作整體安排,結合目前報名情況,我縣2023年度第一批次“人才強市”引才計劃中專業技術崗位43大方縣星宿鄉安全生產監督管理站、專業技術崗位46大方縣黃泥塘鎮村鎮規劃建設站、專業技術崗位47大方縣鼎新鄉村鎮規劃建設站,截止報名時間為2023年2月27日24:00時止,逾期不再受理報名。特此公告。大
黔西市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃部分崗位報名截止公告(一)
根據各需求單位組織報名情況及主管部門報名截止申請,經研究決定,《畢節市2023年度第一批次“人才強市” 引才計劃簡章》需求單位為:貴州省黔西第一中學、黔西市第二中學、畢節市第二實驗高中(黔西旅游學校)等3家單位現場報名、網上報名截止時間為2023年2月26日,逾期不再受理任何形式的報名! ∽稍冸娫挘
畢節市發展和改革委員會下屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才簡歷投遞報名截止公告
根據單位接收人才簡歷情況,經研究決定,畢節市發展和改革委員會下屬事業單位畢節市重大項目推進服務中心194、195、196號崗位簡歷投遞報名截止時間為2023年2月23日,逾期不再受理任何形式的報名! ∽稍冸娫挘0857-8221546! √卮斯! ‘吂澥邪l展和改革委員會 2023年2月21日
畢節市農業農村局下屬事業單位2023年度第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺引才簡歷投遞報名截止公告
根據單位接收人才簡歷情況,經研究決定,畢節市農業農村局下屬事業單位畢節市農機研究所、畢節市農業技術推廣站、畢節市植保植檢站、畢節市農田建設服務中心、畢節市農業經營管理站等5家單位簡歷投遞報名截止時間為2023年2月19日,屆時將停止接收應聘人員簡歷! √卮斯妗 ‘吂澥修r業農村局 2023年2月16日
納雍縣供水公司2023年第一批次“人才強市”人才引進截止報名的公告
根據《畢節市2023年度第一批次“人才強市”引才計劃公告》規定,納雍縣2023年第一批次“人才強市”人才引進崗位: 1.納雍縣供水公司專業技術人員崗位 于2023年2月2日下午17:00截止報名,逾期不再受理! √卮斯! 咨詢電話:0857-3531360 納雍縣供水公司 2023年2月1日
輔導課程
圖書推薦
畢節招考信息
- 1黔西林東醫院2023年招聘公告
- 2畢節市七星關區2023年公開選聘城市社區工作者工作簡章
- 3畢節市能源部門下屬事業單位2023年度第二批專項引進能源領域專業人才計劃簡章
- 4赫章縣人民政府漢陽街道辦事處2023年公開招聘公益性崗位人員實施方案
- 5貴州雍能水務投資(集團)有限公司2023年面向社會公開招聘工作人員公告
- 6金沙縣投資促進局2023年招聘公益性崗位人員公告
- 7浙江省人民醫院畢節醫院(畢節市第一人民醫院)2023年面向社會公開招聘編外工作人員公告
- 8貴州黃牛產業集團威寧自治縣有限責任公司2023年公開招聘方案
- 9大方金塔英才學校2023年教師招聘公告
- 10黔西市中醫醫院2023年第一批面向社會公開招聘編外合同制專業技術人員公告
畢節招考動態
- 1畢節市體育局所屬事業單位2023年第一批次“人才強市”暨高層次急需緊缺人才引進面試成績及擬進入體檢人員名單公示
- 2畢節市七星關區2023年面向社會公開招聘中小學教師現場資格復審結果公示和面試相關事宜的通知
- 3貴州黃牛產業集團威寧自治縣有限責任公司關于2023年公開招聘的公示
- 4畢節市宏業試驗檢測有限公司2023年面向社會公開招聘2名工作人員現場資格復審公告
- 5百里杜鵑管理區2023年度第一批次“人才強市”暨急需緊缺人才引進體檢結果及進入政審人員名單公示
- 6中共畢節市委辦公室、畢節市水務局所屬事業單位和貴州織金洞風景名勝區管理局2023年上半年面向社會公開招聘工作人員面試公告
- 7織金縣能源局關于畢節市縣級能源部門下屬事業單位2023年度專項引進能源領域專業人才遞補人員體檢情況的公示
- 8畢節市縣級能源部門下屬事業單位2023年度專項引進能源領域專業人才 擬聘用人員公示(第一批)
- 9畢節水投黔西水務有限責任公司2023年面向社會公開招聘4名工作人員擬進入面試人員名單公示公告
- 10畢節市百里杜鵑管理區2020年招募 “三支一扶”服務期滿考核合格人員第二批 擬聘用為事業單位工作人員公示